又一家副部級保險央企正式迎來換帥。12月19日，北京商報記者了解到，中國太平保險控股有限公司(以下簡稱“中國太平”)近日發(fā)布公告稱，王思東因年齡原因，辭任該公司董事長、執(zhí)行董事，該公司董事會宣布，尹兆君獲委任為公司董事長、提名薪酬委員會成員及調(diào)任公司戰(zhàn)略與投資委員會主席，并不再擔(dān)任公司副董事長及總經(jīng)理。

隨著中國太平董事長更替，四大保險央企半年內(nèi)已悉數(shù)換帥。保險央企換帥釋放哪些信號？在密集政策接連落地的背景下，四大副部級保險央企如何進一步發(fā)揮頭部優(yōu)勢，無疑是備受業(yè)內(nèi)關(guān)注的話題。

行業(yè)邁入新階段

12月18日，中國太平公告表示，王思東因年齡原因，辭任中國太平董事長、執(zhí)行董事、提名薪酬委員會成員及戰(zhàn)略與投資委員會主席，由2024年12月18日起生效。董事會宣布，尹兆君獲委任為中國太平董事長、提名薪酬委員會成員及調(diào)任戰(zhàn)略與投資委員會主席，并不再擔(dān)任副董事長及總經(jīng)理。

與不少頭部險企高管類似，尹兆君有著多年的銀行從業(yè)經(jīng)歷。2016年，尹兆君跨界至保險業(yè)，出任中國人壽保險(集團)公司副總裁、黨委委員。后續(xù)，尹兆君調(diào)任中國太平。簡歷顯示，尹兆君現(xiàn)任中國太平保險集團有限責(zé)任公司及中國太平保險集團(香港)有限公司董事長、首席風(fēng)險官，兼任太平人壽保險有限公司董事、太平財產(chǎn)保險有限公司董事長、太平養(yǎng)老保險股份有限公司董事長、中國太平人壽保險(香港)有限公司董事長、太平再保險有限公司董事長及中國太平保險(新加坡)有限公司董事長。

尹兆君的到任，意味著四大副部級保險央企在半年時間內(nèi)均已完成換帥。進一步來看，中國信保、中國人保、中國人壽、中國太平四大副部級央企保險公司“一把手”均出現(xiàn)人事調(diào)整。其中，王浩任中國信保黨委書記；中國人保選舉丁向群為董事長；蔡希良出任中國人壽集團董事長。

整體而言，四大副部級保險央企在換帥模式上的路徑并不相同，體現(xiàn)了各自獨特的發(fā)展策略與人才選拔理念。其中，中國人壽和中國太平均為內(nèi)部提拔，由經(jīng)驗豐富的總經(jīng)理接力掌舵；而中國人保和中國信保均為空降，而且都是由曾任金融副省長的銀行老將出任。

“保險央企集體換帥預(yù)示著保險行業(yè)將邁入一個新的發(fā)展階段。”南開大學(xué)亞太公司治理研究中心副主任、中國公司治理研究院金融機構(gòu)治理研究室主任郝臣表示，副部級保險央企的換帥傳遞出多重積極信號，包括貫徹落實保險業(yè)新“國十條”、強化監(jiān)管、推動高質(zhì)量發(fā)展、探索行業(yè)發(fā)展新戰(zhàn)略與策略、推動領(lǐng)導(dǎo)層多元化等等。

以中國人保為例，郝臣表示，新任掌舵人丁向群作為第二十屆中央委員，會有更高的站位，能夠積極踐行保險業(yè)新“國十條”中的保險業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的方針；憑借其豐富的地方執(zhí)政經(jīng)驗，更能理解實體經(jīng)濟的發(fā)展對保險的迫切需求，從而能夠帶領(lǐng)中國人保更加精準地服務(wù)實體經(jīng)濟；同時，她深厚的金融業(yè)從業(yè)背景，涵蓋銀行與保險等多個領(lǐng)域，在混業(yè)經(jīng)營的大趨勢下，無疑將為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)運營注入新的活力。尤為值得一提的是，丁向群不僅是中國人保歷史上首位女性一把手，更是目前我國所有中央金融企業(yè)中唯一的女性一把手，這一任命標志著中國人保在領(lǐng)導(dǎo)班子多元化建設(shè)方面取得了重要突破，與當前廣泛推行的ESG理念不謀而合。

新一年發(fā)力方向明確

年末，中央政治局會議、中央經(jīng)濟工作會議接連召開，保險業(yè)在新一年的發(fā)力方向逐漸明確，一系列新的機遇也隨之悄然顯現(xiàn)。

中央經(jīng)濟工作會議將“加大保障和改善民生力度，增強人民群眾獲得感幸福感安全感”列入明年要抓好的九項重點任務(wù)之一。加之近期個人養(yǎng)老金制度在全國推行，在業(yè)內(nèi)人士看來，從保險產(chǎn)品+服務(wù)層面，行業(yè)在養(yǎng)老、健康、普惠領(lǐng)域等方面大有可為。與此同時，頭部險企新的高管到任將會帶領(lǐng)公司開創(chuàng)新的發(fā)展局面。

郝臣認為，各家險企可以在新的政策導(dǎo)向下，從以下幾個方面入手，以實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。首先，做好周密的發(fā)展規(guī)劃和強化風(fēng)險防控機制。各家險企在實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展這一目標過程中，要對未來發(fā)展規(guī)劃進行系統(tǒng)謀劃和安排，同時增強合規(guī)意識，強化風(fēng)險管理，以保障穩(wěn)健前行。其次，聚焦主業(yè)和服務(wù)實體經(jīng)濟。險企的核心在于做優(yōu)做強，而非單純追求規(guī)模擴張。

“同時，要堅守人民立場，維護消費者權(quán)益，滿足民眾對保險保障及財富管理的需求，提供全面風(fēng)險保障，為實體經(jīng)濟發(fā)展貢獻力量。最后，重視產(chǎn)品創(chuàng)新和提升服務(wù)品質(zhì)。面對市場需求，險企需不斷創(chuàng)新產(chǎn)品，如針對人口老齡化，推出新型服務(wù)與產(chǎn)品模式，滿足綜合養(yǎng)老需求；在服務(wù)上精益求精，確保品質(zhì)持續(xù)提升。”郝臣補充表示。

對于密集政策接連落地的背景下，四家保險央企如何進一步發(fā)揮自身優(yōu)勢，展現(xiàn)擔(dān)當作為，郝臣表示，首要的是，必須堅定不移地遵循黨中央對金融工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，沿著中國特色金融發(fā)展之路穩(wěn)步前行，確保保險業(yè)的發(fā)展始終沿著正確的方向。其次，要積極響應(yīng)并服務(wù)于國家戰(zhàn)略大局，深度融入國家治理體系之中，全力支持國家重大戰(zhàn)略實施與實體經(jīng)濟發(fā)展，努力成為中國式現(xiàn)代化進程的積極參與者和有力推動者。保險央企應(yīng)憑借其在保險資金方面的雄厚實力，積極推動全社會在環(huán)境、社會和治理(ESG)水平的提升，引領(lǐng)創(chuàng)新潮流，為新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展注入強勁動力。

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